CommunautĂ© dâintĂ©rĂȘts entre les secteurs lucratif et non lucratif dâune association

Lâexistence dâune communautĂ© dâintĂ©rĂȘts entre le secteur lucratif dâune association et son secteur non lucratif fait perdre Ă ce dernier le caractĂšre dĂ©sintĂ©ressĂ© de sa gestion, entraĂźnant ainsi son assujettissement aux impĂŽts commerciaux.
Pour mener Ă bien votre obligation de reclassementâŠ

Dans le cadre de licenciements Ă©conomiques, lâemployeur qui omet de prĂ©ciser les critĂšres de dĂ©partage des salariĂ©s dans la liste des postes disponibles manque Ă son obligation de reclassement. Et les licenciements prononcĂ©s sont dĂ©pourvus de cause rĂ©elle et sĂ©rieuse.
Contrat de vente et de prestation de services : câest un contrat de vente !

Lorsquâun contrat a pour objet la vente et lâinstallation de panneaux photovoltaĂŻques, ce contrat doit ĂȘtre qualifiĂ© de vente. Il en rĂ©sulte que le dĂ©lai de rĂ©tractation du particulier qui a signĂ© un tel contrat court Ă compter de la livraison des panneaux.
Propos injurieux versus libertĂ© dâexpression du salariĂ©

Pour les juges, des propos injurieux diffusĂ©s par messages, via un tĂ©lĂ©phone portable professionnel, constituent un abus du salariĂ© dans lâexercice de sa libertĂ© dâexpression et justifient son licenciement pour faute, et ce mĂȘme si ces propos ne sont pas destinĂ©s Ă ĂȘtre rendus public.
Préemption de la Safer sur une parcelle agricole : le droit du vendeur de se retirer

Lorsque la Safer exerce son droit de prĂ©emption en faisant une contre-proposition de prix, le vendeur qui saisit le tribunal en fixation du prix de vente peut ensuite retirer le bien de la vente Ă tout moment de la procĂ©dure, mĂȘme avant que le tribunal ait fixĂ© le prix.
Gare au cautionnement souscrit pour toutes les obligations dâune sociĂ©tĂ©Â !

Le dirigeant dâune sociĂ©tĂ© qui sâest portĂ© caution de toutes les dettes de celle-ci Ă lâĂ©gard dâune banque est tenu de couvrir celles qui rĂ©sultent dâune convention conclue postĂ©rieurement Ă la souscription du cautionnement.
SurcroĂźt dâactivitĂ© et recours Ă un contrat de travail Ă durĂ©e dĂ©terminĂ©e

Le surcroĂźt dâactivitĂ© dĂ©coulant de lâouverture dâune nouvelle unitĂ©, qui sâintĂšgre dans le cadre de lâactivitĂ© normale et permanente dâune fondation, ne peut pas justifier la conclusion dâun contrat de travail Ă durĂ©e dĂ©terminĂ©e.
Quand la lettre de convocation Ă un entretien prĂ©alable nâest pas prĂ©sentĂ©e au salariĂ©âŠ

Pour les juges, lorsque la lettre de convocation Ă un entretien prĂ©alable nâest pas prĂ©sentĂ©e au salariĂ©, la procĂ©dure de licenciement est irrĂ©guliĂšre. Peu importe que lâerreur nâincombe pas Ă lâemployeur.
Non-renouvellement du mandat du gérant = poursuite tacite ou fin du mandat ?

Lorsque le gĂ©rant dâune sociĂ©tĂ© a Ă©tĂ© nommĂ© pour une durĂ©e dĂ©terminĂ©e et quâĂ lâexpiration de cette pĂ©riode, il nâest pas reconduit dans ses fonctions ni remplacĂ©, il faut considĂ©rer que son mandat a pris fin.
Mise Ă disposition dâune sociĂ©tĂ© de parcelles agricoles louĂ©es : il faut les exploiter !

Lorsquâun exploitant agricole a mis des terres dont il est locataire Ă la disposition dâune sociĂ©tĂ© mais les exploite en dehors de celle-ci, le bailleur est en droit dâobtenir la rĂ©siliation du bail pour ce motif Ă condition que ce manquement lui ait causĂ© un prĂ©judice.
Une demande de rescrit fiscal par voie Ă©lectronique pour les professionnels

Depuis le 16 janvier dernier, les professionnels peuvent effectuer leur demande de rescrit fiscal de maniÚre dématérialisée, en se rendant dans leur espace sécurisé du site impots.gouv.fr.
Mise en réserve systématique des bénéfices : un abus de majorité ?

Les dĂ©cisions de mise en rĂ©serve systĂ©matique des bĂ©nĂ©fices ne peuvent ĂȘtre annulĂ©es pour abus de majoritĂ© que si elles sont contraires Ă lâintĂ©rĂȘt social et quâelles ont Ă©tĂ© prises dans lâunique but de favoriser les actionnaires majoritaires au dĂ©triment des minoritaires.